Чтобы разместить вакансию, резюме, кадровое агентство или курсы, пожалуйста
Зарегистрируйтесь
Уже зарегистрированы? Войдите в свой личный кабинет
Личный кабинет
Работа в Ростове-на-Дону28.05.16 12:35
Руководитель отдела возьмет PR- дизайнера проектов на постоянную работу.
зарплата
38000 RUR
Для развития направлений компании ООО "Продукт-сервис" было принято решение охватить территорию Ростовской области . Основные виды деятельности: Исследование конъюнктуры рынка и выявление общественного мнения. Своевременные оптовые поставки по Югу России. Рекламная-информационная деятельность. В основе производство товаров общего пользования и Бренды с которыми сотрудничаем: Anion-Relax AIRIZ; Prime U; Circe Time Shadow.
Требования:
-Компания в связи с расширением отдела на постоянную основу, ищет Ключевого специалиста на позицию PR менеджер помощник руководителя для разработки и оформления дизайнерских решений и реализации рекламных проектов..
-Профильное образование не важно главное чтобы присутствие творческого начала и креативность мышления, позитивность настрой, чувство юмора.
-Организаторский талант и стремление к новизне.
-Знание программ нужных для работы.
Обязанности:
-Выбор стратегии и инструментов для эффективного воздействия на сознание потребителя
-Воплощение дизайнерских решений для рекламных проектов.
-Разработка, формирование, работа с различными печатными изданиями и СМИ, размещение рекламы.
-Участие в подготовке и заключении договоров по рекламе.
Условия:
-Если у Вас немного опыта, но готовы обучаться в процессе работы, то дружный коллектив во главе с руководителем в уютном офисе поможет вам войти в курс дела.
-Для лучших кандидатов - лучший заработок!
-Перспектива самореализации и карьерный рост.
-Официальное оформление по желанию подписывается договор.
-Рассматривается, кандидаты без опыта и навыков работы в данном направлении на первом этапе руководитель обучает лично.
-Возможен гибкий график.
-Работа в офиса прямого работодателя центр.
Поиск работы на rostov-na-donu.freejob.ru с 2005 года. Лучшая работа у нас!
Копирование материалов сайта, только с письменного разрешения администрации.